FEMALE TRANSFORMERS IN HEALTHCARE Der Award geht in die 2. Runde
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Der Award für Frauen, die den Wandel in der Gesundheitswirtschaft vorantreiben!

101 Bewerbungen. 5 Award-Gewinnerinnen mit großartigen Konzepten, die den Wandel in der Gesundheitsbranche gestalten: Das war die Premiere des Female Transformers in Healthcare Awards 2023.  Und es geht weiter: Das Business-Netzwerk Healthcare Frauen e.V. und das Fachmedium Health&Care Management suchen auch 2024 wieder Frauen, die den Wandel in der Gesundheitsbranche voranbringen.

Bewerbungsschluss ist der 01. Juli 2024.

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Female Transformers in Healthcare Award

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Hier kannst du den Link zum Award teilen und an Frauen senden, die sich unbedingt bewerben sollten!

Female Transformers in Healthcare Award

Eine Bühne für transformative Ideen.

Heldinnen der Gesundheitsbranche - es gibt noch mehr von euch!

Eine Jury aus acht VertreterInnen der Gesundheitsbranche haben aus 101 Bewerbungen 5 Gewinnerinnen mit herausragenden Projekten ausgezeichnet. Alle Informationen zu den Preisträgerinnen 2023 finden Sie hier:

Female Transformers in Healthcare – Health&Care Management (hcm-magazin.de)

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In Zeiten der großen Herausforderungen der VUCA-Welt können Frauen in entscheidenden Positionen einen wertvollen Beitrag leisten, die Gesundheitsversorgung und das Gesundheitssystem resilient und nachhaltig zu gestalten und damit die Gesellschaft verändern. Dabei kommt es auf Führungsstärke, Offenheit, Empathie, Kommunikations- und Dialogfähigkeit und Kooperationsbereitschaft an – es braucht die Leaderinnen, die wirklich etwas bewegen.
HCF und HCM haben gemeinsam den Award Female Transformers in Healthcare ins Leben gerufen, um Frauen zu fördern, die sich für den Wandel im Gesundheitswesen einsetzen und bereits erste Transformationserfolge erzielt haben. Damit wollen HCF und HCM Frauen, die einen wesentlichen Beitrag zur Transformation im Gesundheitswesen leisten, sichtbar machen und dazu beitragen, dass deren Ideen, Konzepte und Projekte in das Gesundheitswesen von morgen einfließen.

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Die Veranstalter

Healthcare Frauen e.V.

Health&Care Management

Female Transformers in Healthcare in vier Kategorien

Die Jury wählt unter den Bewerberinnen jeweils eine Gewinnerin in den folgenden Kategorien:

Alle Menschen, die im und am deutschen Gesundheitswesen wirken, können einen relevanten Beitrag dazu leisten, die Transformation hin zu einer gerechten und nachhaltigen Gesundheitsversorgung zu gestalten. Egal ob Patientenvertretung, Arzneimittelunternehmen, Selbstverwaltung, Industrie, Krankenhausmanagement, Pflege, ambulant oder stationär – du kannst dich bewerben, wenn du als Frau mit deinem Engagement und deiner Zukunftsvision eine treibende Kraft bist und Menschen für den Wandel begeisterst. Natürlich kannst du dich nicht nur selbst bewerben, sondern auch eine andere Frau vorschlagen – alle haben die gleichen Chancen.

Die Kategorien im Detail

Das bringt der Gewinn des Awards

Anerkennung. Netzwerke. Sichtbarkeit.

Deine Vorteile als Female Transformer in Healthcare:

• Sichtbarkeit: Du kannst nicht nur bei der Award-Verleihung über dein Engagement berichten, sondern bekommst auch eine Plattform in den Print- und Onlinemedien von Health&Care Management.

• Preisgeld: Die vier Gewinnerinnen erhalten ein Preisgeld von je 2.000 Euro sowie einen Award.

• Netzwerk: Du hast die einmalige Chance die Herbsttagung der HCF für den Ausbau deines Netzwerkes zu nutzen.

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Eine hochkarätige Jury wählt die Gewinnerinnen

Die Jury bestehend wählt aus allen Bewerbungen in einem transparenten Verfahren und in einer fairen, demokratischen Abstimmung die Gewinnerinnen:
Folgende Entscheiderinnen und Entscheider im Gesundheitswesen bilden die Jury:

Dr. Markus Horneber

Dr. Markus Horneber

Clarissa Kurscheid

Clarissa Kurscheid

Christine Vogler

Christine Vogler

Irmgard Stippler

Irmgard Stippler

Sylvia Thun

Sylvia Thun


Vanessa Conin-Ohnsorge

Vanessa Conin-Ohnsorge

Pedram Emami

Pedram Emami

Bianca Flachenecker

Bianca Flachenecker

 

Das sind die Female Transformer in Healthcare 2023

Bianka Grau

Die „Cheerleaderin“ der Pflege

Bianka Grau ist Pflegedirektorin an der Evangelischen Lungenklinik der Johannesstift Diakonie in Berlin. Auf ihrer Mission Führung in der Pflege menschlicher zu machen, hat sie ihre Stimme gefunden. Heute setzt sie diese ein – für jedes einzelne Teammitglied und das Standing einer gesamten Profession.

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Estefanía Lang

„Wenn du etwas verändern willst, tue es jetzt“

Sie beschreibt sich selbst als Futuristin: Dr. Estefanía Lang. Die Dermatologin, Gründerin und Geschäftsführerin hat den Gang in die Hautarztpraxis revolutioniert und damit nicht nur sich selbst verwirklicht, sondern auch der dermatologischen Versorgung den Weg in die Zukunft gezeigt.

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Nora Herzog

Eine Brückenbauerin mit Vision

Innovative Technologien ans Patientenbett bringen. Das ist Dr. Nora Herzogs Ziel. Deshalb entwickelte die Medizinerin und CMO des Med-Tech-Start-ups ConnCons das „Clinicum Digitale“. Damit bringt sie die Ärzteschaft nicht nur näher an die Technik, sondern sorgt für entscheidende Veränderungen in der Ausbildung.

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Viyan Sido

Frauengesundheit gleichwertig machen

In den späten Stunden des Nachtdienstes wurde der Herzchirurgin Dr. Viyan Sido klar, dass Frauen oftmals dieselbe Medikamentendosis erhalten wie Männer – unabhängig von Geschlecht, Stoffwechsel und Gewichtsunterschieden, und dabei eigentlich eine differenzierte Behandlung erforderten. Mit dem Gedanken „das kann eigentlich gar nicht sein“ war ihre Mission geboren.

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Andrea Krull

Stark für Frauen mit Eierstockkrebs

Mehr Sichtbarkeit auf das Thema Eierstockkrebs lenken. Dafür setzt sich Andrea Krull seit ihrer eigenen Diagnose vor zehn Jahren unablässig ein. Mit ihrem Verein ermöglicht sie erkrankten Frauen all das, was ihr selbst damals fehlte: von Informationen zu vertrauenswürdigen Kontakten, über Selbsthilfegruppen, bis hin zu Onkolotsen.

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